EDUCAÇÃO
SAÚDE
INCLUSÃO
DESENVOLVIMENTO
PESSOAS
COMUNIDADES
OPORTUNIDADES
UM MUNDO MAIS JUSTO
PROGRAMA 360FORMAÇÃO PROFISSIONAL E CERTIFICAÇÃO
Educação · Saúde · Liderança · Neurodiversidade · Interculturalidade · Inteligência Artificial
Áreas de formação
Educação · Saúde · Liderança · Neurodiversidade · Interculturalidade · Inteligência Artificial. Formação profissional internacional adaptada às necessidades de cada instituição.
Bem-estar docente · neurodiversidade · inclusão educativa · inteligência artificial · TDAH · TEA · dificuldades específicas de aprendizagem · bullying · burnout · família · comunidade · psicologia intercultural · luto migratório · América Latina e Europa · liderança educativa.
Burnout sanitário · saúde mental · enfermagem · liderança hospitalar · comunicação clínica · neurodiversidade · luto · fadiga · prevenção da violência · inteligência artificial.
Liderança · alta direção · inteligência artificial · negociação · gestão de talentos · neurodiversidade · burnout executivo · saúde mental no trabalho · diversidade cultural.
Luto migratório · identidade · adaptação · pertencimento · integração profissional · comunicação intercultural · saúde psicossocial · Europa e América Latina.
MARCO INTERNACIONAL DE REFERÊNCIA
Os nossos programas estão alinhados com princípios e objetivos internacionais de referência em educação, saúde, inclusão, trabalho e desenvolvimento profissional.
ODS 3, 4, 8 e 10.
Educação inclusiva e uso ético e responsável da Inteligência Artificial.
Saúde mental, bem-estar e prevenção de riscos psicossociais.
Art. 24 – Educação e Art. 27 – Trabalho e emprego.
Competências, desenvolvimento profissional, inclusão e bem-estar.
Estas referências expressam alinhamento temático e metodológico e não implicam patrocínio ou acreditação por parte desses organismos.
CALENDÁRIO SEMANAL INTERNACIONAL
Workshops em Espanhol · Alemão · Inglês
| Dia | Horário | Idioma | Workshop |
|---|---|---|---|
Segunda-feira | 09:00–12:00 | Espanhol | Inteligência Artificial aplicada à Neurodiversidade e à Inclusão Educativa |
Segunda-feira | 09:00–15:00 | Alemão | Bem-Estar Docente, Neurodiversidade e Inclusão Escolar |
Segunda-feira | 14:00–18:00 | Inglês | Saúde Mental, Estresse e Bem-Estar no Trabalho |
Terça-feira | 09:00–13:00 | Alemão | América Latina e Europa na Escola – Psicologia Intercultural, Educação e Inclusão |
Terça-feira | 09:00–13:00 | Alemão | Inteligência Artificial para Liderança e Gestão |
Terça-feira | 09:00–15:00 | Inglês | Liderança 360 – Direção e Gestão de Equipes |
Terça-feira | 14:00–18:00 | Espanhol | Luto Migratório, Adaptação e Sentido de Pertencimento |
Quarta-feira | 09:00–15:00 | Alemão | Bullying, Cyberbullying e Neurodiversidade |
Quarta-feira | 09:00–13:00 | Espanhol | Burnout em Profissionais de Saúde e Autocuidado |
Quarta-feira | 14:00–18:00 | Inglês | Comunicação com Pacientes, Famílias e Equipes Clínicas |
Quinta-feira | 09:00–15:00 | Alemão | Liderança Educacional 360 – Direção e Gestão de Instituições |
Quinta-feira | 09:00–13:00 | Inglês | Neurodiversidade e Gestão de Talentos |
Quinta-feira | 14:00–18:00 | Espanhol | Europa e América Latina: Interculturalidade, Educação e Bem-Estar |
Sexta-feira | 09:00–13:00 | Alemão | Migrantes no Mundo do Trabalho: Integração, Bem-Estar e Pertencimento |
Sexta-feira | 09:00–13:00 | Inglês | Estresse, Turnos e Fadiga na Enfermagem |
Sexta-feira | 14:00–18:00 | Espanhol | Inteligência Artificial para Liderança e Gestão |
Workshop
Inteligência Artificial aplicada à Neurodiversidade e à Inclusão Educativa
Workshop
Bem-Estar Docente, Neurodiversidade e Inclusão Escolar
Workshop
Saúde Mental, Estresse e Bem-Estar no Trabalho
Workshop
América Latina e Europa na Escola – Psicologia Intercultural, Educação e Inclusão
Workshop
Inteligência Artificial para Liderança e Gestão
Workshop
Liderança 360 – Direção e Gestão de Equipes
Workshop
Luto Migratório, Adaptação e Sentido de Pertencimento
Workshop
Bullying, Cyberbullying e Neurodiversidade
Workshop
Burnout em Profissionais de Saúde e Autocuidado
Workshop
Comunicação com Pacientes, Famílias e Equipes Clínicas
Workshop
Liderança Educacional 360 – Direção e Gestão de Instituições
Workshop
Neurodiversidade e Gestão de Talentos
Workshop
Europa e América Latina: Interculturalidade, Educação e Bem-Estar
Workshop
Migrantes no Mundo do Trabalho: Integração, Bem-Estar e Pertencimento
Workshop
Estresse, Turnos e Fadiga na Enfermagem
Workshop
Inteligência Artificial para Liderança e Gestão
Calendário orientativo e flexível. Os workshops podem ser programados em outros dias e horários de acordo com o país, o fuso horário local, o idioma, a modalidade e as necessidades da instituição. Habitualmente podem começar a partir das 09:00 horas. Podem ser realizadas várias formações simultaneamente por meio de diferentes equipes profissionais.
Catálogo de programas e oficinas
32 formações especializadas ministradas em espanhol, alemão e inglês nas modalidades online, híbrida ou presencial com certificação emitida a partir de Berlim.
A. Educação, Escolas e Universidades
Bem-estar docente, inclusão educativa, neurodiversidade, clima escolar e aplicações pedagógicas da inteligência artificial.
Programa reconhecido no Estado federado de Brandemburgo, Alemanha. Número de reconhecimento: 2026-3.20-000-13-G
Descrição: Programa orientado à análise dos fatores psicossociais, pedagógicos e organizacionais que influenciam o bem-estar profissional docente e a capacidade das instituições de responder à diversidade dos alunos.
Eixos técnicos: Bem-estar docente · saúde mental ocupacional · neurodiversidade · inclusão educativa · clima escolar · riscos psicossociais · autocuidado · convivência · barreiras à aprendizagem · acompanhamento educativo.
Descrição: Analisa a utilização de ferramentas de inteligência artificial para apoiar o planeamento docente, a acessibilidade, a diferenciação pedagógica e a adaptação de materiais para diferentes perfis de aprendizagem.
Eixos técnicos: IA generativa · acessibilidade digital · personalização da aprendizagem · adaptação de conteúdos · planeamento assistido · desenho inclusivo · vieses algorítmicos · privacidade · ética.
Descrição: Aborda a diversidade de perfis neurodivergentes e a sua relação com a aprendizagem, a comunicação, a autorregulação e a participação no ambiente educativo.
Eixos técnicos: TDAH · PEA · dislexia · discalculia · disgrafia · dispraxia · altas capacidades · processamento sensorial · adaptação pedagógica · acessibilidade · apoios individualizados · adaptações razoáveis.
Descrição: Analisa o desgaste profissional docente sob uma perspetiva psicossocial e organizacional, identificando fatores de risco e estratégias preventivas aplicáveis a profissionais e equipas educativas.
Eixos técnicos: Burnout · esgotamento emocional · sobrecarga de trabalho · stress · riscos psicossociais · regulação emocional · recuperação · autocuidado · resiliência · clima organizacional.
Descrição: Formação focada na identificação, prevenção e intervenção perante o assédio escolar e digital, incorporando as vulnerabilidades específicas que podem afetar estudantes neurodivergentes.
Eixos técnicos: Bullying · ciberbullying · vitimização · exclusão · discriminação · deteção precoce · mediação · protocolos · proteção · prevenção de revitimização.
Descrição: Fortalece a cooperação entre escola, família e redes comunitárias por meio de ferramentas de comunicação, mediação e corresponsabilidade educativa.
Eixos técnicos: Aliança escola–família · participação familiar · redes de apoio · comunicação institucional · mediação · diversidade cultural · prevenção de conflitos · coordenação interinstitucional.
Descrição: Formação dirigida a docentes, equipas educativas e profissionais que trabalham com estudantes e famílias de origem latino-americana e de outros contextos culturais e migratórios, tanto na Europa como noutros continentes. Analisa a partir da psicologia intercultural como a identidade, os processos migratórios, o luto migratório, a separação familiar, os modelos educativos e familiares, as diferenças culturais e as expectativas de integração podem influenciar a adaptação escolar, a comunicação, a convivência, o bem-estar emocional e os processos de aprendizagem.
Eixos técnicos: Psicologia intercultural · identidade cultural · migração · luto migratório · separação familiar · adaptação escolar · comunicação escola–família · diversidade cultural e linguística · modelos educativos e familiares · pertença · choque cultural · integração social e escolar · inclusão educativa · participação familiar · prevenção de mal-entendidos culturais · redes de apoio.
Descrição: Programa para diretores e responsáveis de gestão educativa que necessitam de liderar equipas, processos de mudança, conflitos e decisões institucionais. Dirigido a diretores, equipas de direção, coordenadores pedagógicos, autoridades educativas, líderes sindicais e responsáveis de formação.
Eixos técnicos: Liderança educativa · governança · planeamento · gestão de equipas · negociação · tomada de decisões · liderança inclusiva · gestão da mudança · coordenação pedagógica · gestão de crises.
B. Hospitais, Saúde e Enfermagem
Prevenção de burnout clínico, liderança hospitalar, segurança psicológica, comunicação com pacientes e fadiga laboral.
Descrição: Analisa o desgaste profissional decorrente da alta exigência assistencial, da carga emocional e da exposição permanente a situações críticas.
Eixos técnicos: Burnout sanitário · stress crónico · pressão assistencial · esgotamento · recuperação · autocuidado · regulação emocional · riscos psicossociais.
Descrição: Examina os fatores laborais e organizacionais que afetam a saúde mental dos profissionais de saúde e os elementos protetores que podem ser incorporados nas equipas.
Eixos técnicos: Saúde mental laboral · fadiga emocional · stress · apoio entre pares · fatores de proteção · clima laboral · recuperação · prevenção da deterioração psicológica.
Descrição: Formação para responsáveis de unidades de saúde que precisam de liderar equipas e tomar decisões em contextos de elevada pressão e complexidade.
Eixos técnicos: Liderança na saúde · coordenação clínica · tomada de decisões · comunicação interprofissional · motivação · gestão de conflitos · gestão de crises · segurança psicológica.
Descrição: Desenvolve competências para gerir comunicações sensíveis com pacientes, familiares e profissionais de diferentes disciplinas.
Eixos técnicos: Comunicação clínica · escuta ativa · empatia · informação sensível · relação com famílias · coordenação interdisciplinar · comunicação em situações de crise · gestão de conflitos.
Descrição: Analisa o impacto dos turnos, a alteração do sono e a sobrecarga assistencial no bem-estar e no desempenho da equipa de enfermagem.
Eixos técnicos: Turnos · sono · fadiga acumulada · carga assistencial · recuperação · stress · autocuidado · prevenção do desgaste · segurança no trabalho.
Descrição: Aborda as necessidades de pacientes e profissionais neurodivergentes em hospitais e serviços de saúde.
Eixos técnicos: TDAH · PEA · dislexia · discalculia · disgrafia · dispraxia · sensibilidade sensorial · acessibilidade · comunicação adaptada · adaptações razoáveis · inclusão laboral · cuidados de saúde inclusivos.
Descrição: Apresenta aplicações de inteligência artificial para apoiar processos administrativos, documentais e organizacionais em instituições de saúde.
Eixos técnicos: Automatização · documentação · análise de dados · otimização de processos · produtividade · privacidade · proteção de dados · rastreabilidade · ética.
Descrição: Fornece ferramentas para detetar precocemente situações de risco e aplicar procedimentos de comunicação, desescalada e segurança.
Eixos técnicos: Avaliação de risco · desescalada verbal · comunicação em crise · comportamentos agressivos · intervenção precoce · segurança · proteção do pessoal · protocolos.
Descrição: Aborda os processos de luto associados a doenças graves, perda e morte, incluindo o seu impacto em pacientes, famílias e profissionais.
Eixos técnicos: Luto · perda · doença grave · acompanhamento emocional · comunicação com famílias · adaptação · limites profissionais · autocuidado · sensibilidade cultural.
C. Empresas, Liderança e Organizações
Gestão de equipas, liderança executiva, governança, gestão do talento neurodivergente, resolução de conflitos e saúde mental.
Descrição: Desenvolve competências de liderança operacional para gestores que precisam de liderar pessoas, distribuir responsabilidades e conduzir processos de mudança.
Eixos técnicos: Liderança · delegação · coordenação · motivação · tomada de decisões · feedback · produtividade · desenvolvimento de talentos · gestão da mudança.
Descrição: Programa avançado para alta direção, administrações e responsáveis institucionais que precisam de liderar organizações em contextos complexos.
Eixos técnicos: Pensamento estratégico · visão organizacional · tomada de decisões · negociação executiva · comunicação diretiva · análise de cenários · gestão da mudança · cultura organizacional · gestão de crises.
Descrição: Dirigido a responsáveis de instituições públicas e privadas que necessitam de ferramentas para governança, planeamento e coordenação de estruturas complexas.
Eixos técnicos: Liderança estratégica · governança · planeamento institucional · coordenação interdepartamental · negociação · gestão de conflitos · transformação organizacional · desempenho institucional.
Descrição: Aborda a incorporação de ferramentas de IA em processos de análise, planeamento, produtividade e tomada de decisões.
Eixos técnicos: IA aplicada à gestão · automatização · análise · produtividade · planeamento · coordenação · otimização de processos · supervisão humana · ética.
Descrição: Analisa como integrar a diversidade cognitiva nas políticas de talento, acessibilidade e organização do trabalho.
Eixos técnicos: TDAH · PEA · dislexia · discalculia · disgrafia · dispraxia · diversidade cognitiva · pontos fortes profissionais · adaptações no trabalho · acessibilidade · liderança inclusiva · gestão do talento.
Descrição: Aborda o desgaste associado a cargos de responsabilidade, pressão na tomada de decisões e exposição prolongada a exigências organizacionais.
Eixos técnicos: Burnout executivo · stress na liderança · fadiga decisional · regulação emocional · recuperação · desempenho sustentável · riscos psicossociais · equilíbrio profissional.
Descrição: Desenvolve competências para gerir negociações, desacordos e conversas difíceis dentro de organizações.
Eixos técnicos: Comunicação estratégica · negociação · mediação · escuta ativa · análise de conflitos · gestão de interesses · construção de acordos · relações de trabalho.
Descrição: Analisa fatores organizacionais que podem afetar a saúde mental dos trabalhadores e as estratégias preventivas que podem ser implementadas.
Eixos técnicos: Saúde mental ocupacional · stress · riscos psicossociais · fatores de proteção · prevenção · apoio organizacional · clima de trabalho · equilíbrio trabalho–vida.
Descrição: Prepara líderes de equipa para gerir ambientes culturalmente diversos e promover condições de participação e pertença.
Eixos técnicos: Liderança inclusiva · diversidade cultural · equipas multiculturais · vieses · discriminação · comunicação intercultural · cooperação · inclusão organizacional.
D. Migração, Interculturalidade, Luto e Pertença
Psicologia intercultural, luto migratório, integração laboral, comunicação em equipas internacionais e fortalecimento psicossocial.
Descrição: Analisa diferenças e pontos de encontro entre contextos europeus e latino-americanos na educação, trabalho, convivência, migração e integração.
Eixos técnicos: Interculturalidade · Europa e América Latina · quadros culturais · educação · trabalho · migração · integração · identidade · convivência · bem-estar.
Descrição: Analisa os processos psicológicos associados à perda de referências familiares, sociais e culturais durante a migração.
Eixos técnicos: Luto migratório · perda simbólica · separação familiar · choque cultural · identidade · adaptação · solidão · pertença · redes de apoio · reconstrução de vínculos.
Descrição: Aborda os desafios de integração profissional enfrentados por trabalhadores migrantes e pelas organizações que os acolhem.
Eixos técnicos: Migração laboral · barreiras linguísticas · adaptação organizacional · discriminação · integração profissional · inclusão · relações de trabalho · pertença · redes sociais.
Descrição: Trabalha as diferenças comunicativas e culturais que podem gerar dificuldades no seio de equipas internacionais.
Eixos técnicos: Comunicação intercultural · estilos de comunicação · diferenças culturais · negociação intercultural · mal-entendidos · confiança · cooperação · adaptação comunicativa.
Descrição: Analisa como os processos migratórios podem transformar a identidade, as redes sociais, o sentimento de pertença e o bem-estar psicológico.
Eixos técnicos: Identidade · enraizamento · desenraizamento · isolamento · stress migratório · redes sociais · pertença · integração comunitária · apoio psicossocial.
Descrição: Aborda o luto como um processo de adaptação perante diferentes tipos de perda e transformação de vida, e não apenas perante a morte.
Eixos técnicos: Perda · separação · migração · desemprego · doença · mudanças profissionais · quebra de vínculos · enfrentamento · adaptação · recuperação emocional.
Desenhe um programa personalizado para a sua instituição
Modalidades Online, Híbrida e Presencial a partir de 15 participantes. Certificação internacional com código QR individual emitida pela 360 Global Alliance Academy a partir de Berlim, Alemanha.
EQUIPE ACADÊMICA E PROFISSIONAL
Especialistas e pesquisadores comprometidos com o rigor científico, a saúde mental comunitária e o desenvolvimento integral.
Diana Americano
Psicóloga · Neuropsicóloga · M.Sc. em Neurociências
Psicóloga e neuropsicóloga, M.Sc. em Neurociências pela Freie Universität Berlin, integrante da equipe acadêmica e científica. Responsável pela área de Psicologia para a Alemanha e a América Latina, com foco em neurociência, neurodiversidade, inclusão educacional e bem-estar.
Idiomas: espanhol · inglês · alemão
Katrin Bücklein
Diplom-Psychologin · Consultora sistêmica · Coach · Mediadora
Psicóloga com mais de 20 anos de experiência em cooperação internacional e europeia e 15 anos de experiência como formadora, em modalidades presenciais e online. Especialista em saúde mental e apoio psicossocial, transformação de conflitos, liderança, comunicação intercultural, processos participativos e inclusivos e mudança organizacional. Atualmente está desenvolvendo seu doutorado na Universität Bielefeld.
Idiomas: alemão · inglês · francês · italiano
Outros idiomas: árabe · bengali · suaíli
Dr. Laura Altweck
Psicóloga · Doutora · Pesquisadora
Doutora e pesquisadora do Instituto de Psicologia da Universität Greifswald, com trabalho acadêmico vinculado à saúde, prevenção e bem-estar psicológico, a partir de uma perspectiva científica e intercultural.
Idiomas: alemão · inglês
Programas e condições para instituições
As instituições podem contratar programas formativos estruturados ou combinações sob medida, concebidos para fortalecer equipes docentes, de saúde, diretivas e multiculturais com acreditação internacional.
Formatos de contratação
Linhas de programas disponíveis
Escolas, universidades e organizações educativas.
Hospitais, clínicas e equipes de saúde.
Empresas, administrações e organizações.
Alta direção, gerências e responsáveis institucionais.
Organizações com população migrante ou equipes multiculturais.
Combinação de módulos de diferentes áreas.
Condições para grupos
Escala de participação institucional e critérios de atribuição para edições organizadas.
| Volume de participantes | Condição institucional |
|---|---|
| A partir de 15 participantes | Pode ser organizada uma edição institucional exclusiva. |
| 15–29 participantes | Tarifa institucional padrão aplicada ao grupo. |
| 30–49 participantes | Condições institucionais preferenciais. |
| 50 participantes ou mais | Preço especial e proposta personalizada adaptada à escala. |
Para 5 ou 6 módulos, programas completos, várias sessões, várias unidades ou grandes grupos, prepara-se uma proposta específica.
Todos os programas podem ser realizados na modalidade Online · Híbrida · Presencial, de acordo com o país e as necessidades da instituição.
Deseja coordenar uma proposta para a sua instituição?
Entre em contato com a equipe acadêmica para estruturar datas, modalidade e orçamento.
Certificação e alcance internacional
Formação profissional rigorosa com respaldo institucional europeu, adaptada à realidade operacional, horária e idiomática de cada instituição.
Certificação internacional
Cada participante que concluir a formação recebe um certificado emitido a partir de Berlim, Alemanha, por:
Emissão oficial a partir de Berlim
360 Global Alliance Academy & 360 Global Alliance & Certification Group UG, Sede Central em Berlim, Alemanha.
Código QR individual de verificação
Permite verificar a autenticidade, a carga horária e os dados essenciais do certificado em tempo real.
Certificação global cumulativa
Em programas de vários módulos, é emitido adicionalmente um certificado global com a carga horária total consolidada.
Garante a autenticidade e a integridade do documento perante instituições públicas e privadas.
Sede diretiva em Berlim, Alemanha, com atuação docente coordenada e sincronizada aos requisitos de cada entidade solicitante.
Alcance internacional
Formação adaptada ao país, idioma, modalidade e fuso horário local de cada instituição.
Salas de aula interativas e síncronas ao vivo com suporte multilateral.
Combinação modular de sessões remotas e oficinas aplicadas.
Intervenções e seminários in loco para equipes e instituições.
As oficinas e programas institucionais adaptam-se com flexibilidade horária e pedagógica de acordo com o fuso horário do país participante, permitindo a realização simultânea de módulos por meio de equipes multidisciplinares.
Convocatória & Solicitações Institucionais
INSCRIÇÃO
Formação profissional e certificação internacional apoiada pela 360 Global Alliance Academy. Preencha os seus dados para iniciar o processo.
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