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NOSSOS VALORES INSTITUCIONAIS

Nossos valores constituem o marco ético, profissional e metodológico que orienta nossas decisões, programas, alianças e relações com as pessoas, as comunidades e as instituições.

Não são apenas princípios declarativos. São critérios que devem ser refletidos em como planejamos, implementamos, avaliamos e comunicamos nosso trabalho.

1

DIGNIDADE HUMANA, EQUIDADE E JUSTIÇA SOCIAL

Reconhecemos a dignidade inerente, a autonomia e os direitos fundamentais de cada pessoa. Promovemos a igualdade de oportunidades e trabalhamos para reduzir barreiras estruturais que possam limitar o acesso à educação, à saúde, à participação social e ao desenvolvimento pessoal e profissional.

2

INCLUSÃO, ACESSIBILIDADE E NÃO DISCRIMINAÇÃO

Entendemos a inclusão como participação efetiva, não apenas como presença. Promovemos ambientes acessíveis e respeitosos da diversidade, favorecendo a autonomia e combatendo qualquer forma de exclusão ou discriminação.

3

INTERCULTURALIDADE E RESPEITO À DIVERSIDADE

Reconhecemos a diversidade cultural, linguística e social como um valor fundamental. Promovemos o diálogo intercultural, o respeito mútuo e a convivência, incorporando as características e necessidades específicas de cada contexto.

4

ABORDAGEM BIOPSICOSSOCIAL E INTERDISCIPLINAR

Compreendemos o bem-estar humano como resultado da interação de fatores biológicos, psicológicos, sociais, educacionais e ambientais. Por isso, favorecemos respostas interdisciplinares capazes de atender às necessidades das pessoas a partir de uma perspectiva integral.

5

RIGOR CIENTÍFICO, QUALIDADE E MELHORIA CONTÍNUA

Promovemos programas e ações sustentados em conhecimento especializado, evidência disponível, experiência profissional e avaliação de resultados. A qualidade exige aprender permanentemente: avaliar, identificar oportunidades de melhoria e adaptar nossas intervenções quando a evidência e a experiência assim o exigirem.

6

INTEGRIDADE, TRANSPARÊNCIA E PRESTAÇÃO DE CONTAS

Atuamos sob princípios de responsabilidade, integridade e transparência na gestão institucional, nas relações de cooperação e na utilização de recursos. Consideramos que a confiança é construída por meio de compromissos claros, informação responsável e capacidade de responder pelas decisões adotadas.

7

PARTICIPAÇÃO E CORRESPONSABILIDADE

Acreditamos em uma intervenção construída com as pessoas e as comunidades, e não unicamente para elas. Promovemos a participação de docentes, famílias, profissionais, organizações e instituições na identificação de necessidades, construção de soluções e desenvolvimento de projetos sustentáveis.

8

INOVAÇÃO, SUSTENTABILIDADE E IMPACTO SOCIAL

Impulsionamos soluções inovadoras e adaptáveis que respondam a necessidades reais e possam produzir resultados sustentáveis e avaliáveis. Nosso trabalho incorpora uma perspectiva de desenvolvimento sustentável e mantém como referência os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e outros marcos internacionais relacionados aos direitos, à inclusão e ao desenvolvimento humano.

9

COOPERAÇÃO INTERSETORIAL E INTERNACIONAL

Entendemos a cooperação como uma ferramenta para multiplicar capacidades, compartilhar conhecimento e ampliar oportunidades. Promovemos relações responsáveis entre universidades, instituições públicas, centros acadêmicos e científicos, organizações sociais, fundações, empresas, câmaras, profissionais e organismos nacionais e internacionais. As alianças adquirem verdadeiro valor quando se traduzem em conhecimento compartilhado, formação, inovação, projetos e resultados concretos para as pessoas e as comunidades.

COMPROMISSO INSTITUCIONAL

Estes valores orientam nossa identidade e estabelecem o padrão com o qual queremos desenvolver cada iniciativa:

“Humanidade para compreender, conhecimento para agir, integridade para gerar confiança e cooperação para transformar.”

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